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蜀中无大将,廖化作先锋。为何蜀汉人才凋零的这么厉害?是何原因?

啤酒之家 2022-06-11 01:52 点击:56

是这样的,回答问题简单一点就可以了。

刘备活了六十四,他在的时候,黄忠可能因伤去世了,马超,赵云,都近晚年,关羽,张飞皆死。蜀汉大将凋敝,是个不争的事实。

而且,刘备与东吴陆逊大战,损兵折将,实在太厉害。

然后,蜀汉本来就是三国里势力比较弱的,兵不多,将不广,所以将军年迈还要战。

廖化,可不是一个简单的将军,本为关羽部将,后来被迫投降东吴,然后设计千里回归蜀国,刘备大加封赏。

他在蜀国后期一直参与战斗,始终不降,直到蜀主刘禅投降,他才投降,可以说是善终的一个将军。

蜀国地方比较偏,人少,不像曹操的魏国占据中原大好江山,又继承汉朝的很多将军,当然实力雄厚,光战将就百员。这是多种因素造成的。

今天分享到这里,谢谢大家。

(廖化雕像)

我要说的是三国后期蜀国军事人才凋敝,能够打仗的将军已经不多了,所幸廖化,姜维等将军一心维护蜀汉江山,不然早就落入敌手了。三国后期,魏国发生多次叛乱,平定叛乱为首务,也无暇来发动对蜀汉,东吴的战争,等到魏国内乱平息,就是要灭蜀和东吴的时候了,所以也让蜀汉得以多存活了几十年。

以上就是我的见解。

欢迎大家点评。(图片来自网络)。

我是萨沙,我来回答。

萨沙第8849条回答。

首先,人家廖化可不是渣渣,而是正儿八经的大将。

廖化能力虽然不是超一流,但也是不亚于国内一流将领的实战派大将,绝对是可以带兵打胜仗的。

那么,为什么蜀汉的人才较少,原因如下:

第一,人口不多。

人才和人口其实有一个比例关系,人口越多,人才数量也就越多。

而蜀汉全国仅有90多万人口,而东吴有200多万,曹魏则有400多万。

大家知道蜀汉这90万人口是什么概念?

北京朝阳区一个区,就有400万人口。

也就是说,蜀汉人口尚且不及朝阳区的四分之一。

就这点点人口,想要有多少人才呢?

第二,人才难以出头。

汉代采用的主要是举孝廉制度。

所谓举孝廉,也就是推荐制度。

一般来说,被推荐上去的人才还要经过考试,但其实变为地方门阀扶持嫡系政治势力的手段。

这些举孝廉的人,大多是地方门阀的代言人,将来做了官就要为门阀服务。

而普通没有背景的人才,如果没有投靠门阀,一般不可能通过举孝廉出头。

所以,人才的上升空间有限,这才推动后代出现科举制度。

蜀汉也不例外。

第三,当年老百姓中人才有限。

汉代还是比较原始的时候,生产技术落后,粮食产量低下。

所以,国家的老百姓绝大部分都是农民,全国才能维持粮食供应。

而农民不需要识字,然而不识字就难以做官。

即便是做将军,不识字也难以看懂兵书,一般不容易做到很高的水平。

所以,汉代的人才和人口的比率,本来就是比较的。

第四,蜀汉派系斗争激烈。

蜀汉的派系很多,包括刘备的嫡系派,也就是一直跟着他那批人;徐州派,也就是刘备在徐州担任徐州牧时,当地投靠他的一批人才;荆州派,主要是投靠刘备的荆州人才以及刘表的部下;巴蜀派,主要是巴蜀地方门阀和刘璋的旧官吏。

这4派都有自己的派系和实力,互相倾轧,问题很多。

这种情况对于发掘人才很不利,因为人才首先要站队,一旦站错了就会连带遭到打压,无法出头。

黄忠如此人才,为什么到老才能出名?

就因为黄忠在荆州时,受到荆州实力派门阀家族的长期打压,根本不让他带兵,也就无法出头。

开小吃店,餐饮店又放弃的人能分享下原因吗?

曾经加盟过一家面馆,半年亏损100万,血淋淋的教训和学费成本,让我痛定思痛的反思。

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总之,餐饮这个红海的市场,竞争非常激烈。餐饮已不是传统的门槛低,容易进的行业了,祝福所有餐饮人2018生意兴隆,旺旺旺

2012年,也是不想打工了,想了好久,我们市区有家热干面店比较有名,就找了熟人和老板沟通想过去学习,老板也答应了,交了八千元,我和老婆就去学习了半个月,决定回来开店了,

找了新开发的楼盘,挨着一家医院,两个小区,本来县城不大,只要做的好,远点的也会光顾,当时是这样想的,房租两万一年,毛胚50平,装修和置办家伙花了半个月,花去差不多四万,证件先不急,等着别人来找我吧,开开心心的放炮开业大吉,刚开业前半个月还是可以的,每天流水一千五左右,对于一个小店还是可以的,慢慢的生意就有点下滑了,夏天热的时候一天流水少的时候才三百多,就有点焦虑了,天气冷的时候流水五六百吧,这算正常的,但是小吃店确实很累,每天起来很早,五点多,大部分时候晚上八点关门,下午三点后可以休息会,现在想想还是可以坚持的,但当时不这样想啊,年轻人没耐心,想着全年无休这么累挣的还没打工的钱多,吃不好穿不好的,加盟店的弊端就是你用的材料要用总店的,而且会涨价,你存点钱有一大半都会给进货了,后来研究下不用总店的料了,自己研究出来,当时还真的研究的差不多,因为我对做吃的很在行,以后就不用他们的材料了,利润又大点,开饭店什么千奇百怪的人都碰的到,所以要有很好的耐心,要很能受气,我们也慢慢的熬的没脾气,流水一直不温不火,想尽了各种办法,也可能怪地理位置不太好吧,所以一直保持五百左右的流水,终于熬不住了,到转让为止做了一年三个月,转让牌贴出去两天就被接走了,总结下,1不要加盟,2.店铺地理位置要选好,贵就贵点,3.做之前要考虑万一流水不高你要不要熬,熬多久,4.夫妻一定要同心,5,一定要能吃苦这是最重要的,

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